人才振兴是乡村振兴的基础。随着乡村振兴战略持续推进，越来越多“新农人”活跃在农业农村创业创新的大舞台上，展现奋斗者风采。（9月28日 半月谈网）

日前，半月谈发文称，各地需要通过一系列政策激励，引导“新农人”加强自身能力建设，补齐短板，更好地融入农村社会，以“传帮带”等形式将先进生产技术、经营理念、运作模式等授予当地村民，带动和培养一批村民，真正实现从“新农人”到“兴农人”的升级转变。

“新农人”近年来在媒体上出现的频率越来越高。所谓“新农人”，其实指的是农民的新群体、农业的新业态、农村的新细胞。是有知识有文化、采用现代科学方式从事种养业的一群人。相比于传统农民，“新农人”群体虽然也从事农业生产、流通、服务，但他们和老一辈农民相比，其方式方法又有所不同，比如在生产上，他们往往大胆引入科技手段进行农事操作；又如在销售上，他们热衷于以互联网为工具，把农产品推销到更远的地方去，卖出一个更高的价格。

农业产业多元化靠的是人才来干，农村产业升级换代更多要靠人才来实现，乡村文化创新靠的是人才来兴，生态文明建设靠的是人才来美，组织振兴靠的是人才来强。农村一旦缺少“新农人”这个源头活水，缺少更多“新农人”扎根田野，三农的可持续发展是有很大阻碍的。各地转变观念，创新方式，激励各类人才在农村广阔天地大展才华、大显身手，成为活跃在田间地头的“新农人”，这对农村的社会经济的发展，是具有非常重要意义的。

希望有更多“新农人”成为“兴农人”。实践证明，“新农人”知识面宽、视野开阔、学习能力强，他们是乡村振兴最活跃、最重要的力量。地方政府部门既要为他们提供更多创业培训、信息沟通、行业交流等机会，帮助他们积极培育新业态、新模式，更好带动农业转型升级；也要给他们创造条件，为“新农人”与村民、上下游企业、相关政府部门合作提供便利渠道和平台，充分挖掘返乡人才潜力，让更多“新农人”破茧重生，成为“兴农人” ，挑起带领一方乡邻致富的重任。（江文）